2月10日,水發(fā)滬能召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，傳達水發(fā)集團2021年度表彰大會(huì )暨2022年度工作會(huì )議精神，研究部署下一步重點(diǎn)工作。會(huì )議由水發(fā)滬能張繼光主持，水發(fā)滬能總部全體人員參加會(huì )議。 

會(huì )上，張繼光帶領(lǐng)全體人員共同學(xué)習了會(huì )議講話(huà)內容，從預算管理、風(fēng)險防控、首位度引領(lǐng)、資本運營(yíng)、業(yè)績(jì)考核、科技創(chuàng )新、星團式管理、黨的建設了解水發(fā)集團下一步重點(diǎn)工作方向；學(xué)習研討揚優(yōu)勢、補短板、激活力、控風(fēng)險、鑄品牌、樹(shù)正氣的工作改進(jìn)方法，逐段逐句深刻對照、剖析水發(fā)滬能當前存在的突出工作問(wèn)題，研討解決方案，嚴格貫徹落實(shí)水發(fā)集團穩中求進(jìn)的發(fā)展基調，堅持高質(zhì)量發(fā)展主攻方向，進(jìn)一步強調組織性和紀律性，開(kāi)拓努力開(kāi)創(chuàng )高質(zhì)量發(fā)展新局面。 

結合水發(fā)滬能實(shí)際情況，就下一步工作開(kāi)展，張繼光指出，一是進(jìn)一步明確班子分工，優(yōu)化部門(mén)職能，進(jìn)一步提高企業(yè)效能，保障重點(diǎn)工作順利實(shí)施。二是嚴格工作業(yè)績(jì)考評機制，完善新能源指標落地激勵政策，提供多種形式的獎勵方案，激發(fā)員工干事創(chuàng )業(yè)熱情。三是強化擔當作為意識，面對急難險重問(wèn)題敢于迎難而上、攻堅克難，在日常工作中牢固樹(shù)立“實(shí)干出實(shí)績(jì)、落實(shí)見(jiàn)成效”的務(wù)實(shí)風(fēng)氣。四是全體人員要進(jìn)一步學(xué)習清潔能源相關(guān)知識，全面提高自身素質(zhì)，多方面、多渠道了解各地風(fēng)電、光伏相關(guān)政策。五是堅定不移聚焦新能源主業(yè)，積極尋找清潔能源優(yōu)質(zhì)項目，獲取優(yōu)質(zhì)新能源項目指標，同時(shí)加快推進(jìn)現有項目施工建設，確保項目如期完工發(fā)電。 

會(huì )議強調，水發(fā)滬能在集團黨委的堅強領(lǐng)導下，凝心聚力，迎難而上，擔當作為，真抓實(shí)干，充分發(fā)揚水發(fā)精神，打造“信念堅定、永葆激情、作風(fēng)過(guò)硬、勇于創(chuàng )新、能打勝仗”的高素質(zhì)干部人才隊伍，支撐水發(fā)滬能高質(zhì)量發(fā)展。（供稿 白爍）